单位名称：贵州省黔西南册亨县坡妹镇人民政府,担任职位：西部计划志愿者,工作时间：2024-11--2025-02,工作描述：负责保险工作已经辅助主任日常工作,

一直从事教育行业

湖州易正影视传媒有限公司 2024-04-至今 岗位：行政助理 工作描述:完成行政类工作，协助领导工作，协助领导完成抖音拍摄，制作拍摄时需要的简单小道具 湖州沐咖啡店 2022-05-2024-03(1年10月) 岗位：店员 工作描述:饮品制作，店内整理，维护，仓库整理，库存统计 湖州月琳医疗美容诊所2021-04-2022-04 岗位：行政 工作描述:完成行政类工作，协助领导工作，兼职部分美容师工作，与客户沟通 湖州区块链科技发展有限公司 2016-10 -2021-04(4年6月) 岗位：行政 工作描述:完成行政类，采购类工作，协助领导工作，协助领导与同事日常交流沟通 湖州华强环境科技有限公司 2016-02 -2016-09 (7月) 岗位：行政 工作描述:完成行政类和采购类工作，并协助领导工作。 浙江超威集团 2011-02~2015-12(4年10月) 岗位：行政 工作描述:完成行政类工作，进行快递，文件的收发统计等工作，协助领导工作 长兴浙北大厦购物广场 2007-02-2010-12(3年10月) 岗位：导购员 工作描述:对商品进行销售，整理，对库存进行盘点，场地进行布置

10 年的营销部管理经验，以及 7 年半的安全生产管理工作（目前已经退休）

作为应届生，我暂时没有工作经历，以下是我的实习经历 2024.04—2024.04 杭州市滨江区钱江湾幼儿园（贺田尚 城） 2024.10—2024.11 富阳富春第三幼儿园（总园） 2025.2.13–2025.6.13 湖州市妙西镇中心幼儿园

湖州万达kfc楼面经理

单位名称：湖州前锦教育科技有限公司,担任职位：人事经理,工作时间：2025-03--至 今,工作描述：1、招聘与选拔：根据公司需求制定招聘计划，分配招聘任务，筛选简历，组织面试，确保招聘到合适的人才。 2、培训与发展：制定员工培训计划，组织内部培训和外部培训，提升员工技能和职业素养。 绩效评估，建立绩效考核体系，定期组织绩效考核，评估员工工作表现，提供反馈和改进建议。 3、薪酬与福利管理：制定薪酬福利政策，进行市场薪酬调研，确保公司薪酬体系具有竞争力。 4、员工关系管理：处理员工关系问题，包括劳动争议、投诉等，建立和谐的员工关系。 5、企业文化建设：推动企业文化建设，组织企业文化活动，提升员工凝聚力和归属感。 6、战略规划： 参与公司战略规划，制定人力资源战略，支持公司业务发展。 7、预算管理：制定和控制人力资源预算，确保各项人力资源管理活动的成本效益。,单位名称：湖州吴岳文化旅游发展有限公司,担任职位：人事行政,工作时间：2024-03--2024-12,工作描述：1. 负责公司员工招聘工作，确保员工队伍的稳定与优化配置； 2. 组织并跟进员工培训活动，包括培训资料准备与培训效果评估； 3. 管理日常员工社保事务，包括增减员操作及处理相关社保业务； 4. 处理员工离职事宜，包括劳动纠纷调解与员工意见收集分析； 5. 执行员工入离职流程，包括新员工入职引导、合同管理及员工档案维护； 6. 负责公司行政及固定资产管理，含采购、维护及费用控制等。 业绩: 公司解散，遣散各个点位员工，实现0劳动纠纷,单位名称：湖州优森新能源汽车服务有限公司,担任职位：办公室主任,工作时间：2022-07--2024-03,工作描述：1. 建立、完善企业人事行政各类规章制度.负责各制度的编制、落地执行与监督; 2. 负责公司人员入转调离工作的安排。筛选简历,独立负责面试,入职时公司9人,3月后 公司规模25人; 3. 完善建立运营部门提成绩效考核指标,有效激励了员工业务积极性; 4. 配合运营部门,辅助签约工作,负责合同分类归档整理,审核合同规范,跟踪运营部门工作进程,有效提高了运营后勤工作的效 率; 5. 负责办公用品,固定资产的统筹采购与安排发放,办公室环境管理等,合理控制成本,有效节约了公司日常支出; 6. 员工福利发放,团建计划制定,每月定期进行员工面谈,收集员工意见建议,做到合理采纳,提高员工工作幸福感,增加企业凝 聚力; 7. 负责公司会议准备,会议纪要,领导视察等接待工作; 8. 负责审核考勤及餐补统计,工资表制作等; 9.负责部分园区管理，商户对接工作; 10. 年会团建活动的组织与落地。 业绩: 业绩: 1、入职时公司9人,3月后公司规模25人。3个月完成公司基本团队的组建; 2、公司规章制度的制定并实施; 3、运营提成绩效制度的制定和实施; 4、负责整个综合部门的工作安排。,

兰洋（宁波）科技有限公司 公司运营部 龙之梦客房部

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单位名称：润迅电话商务有限公司,担任职位：业务员,工作时间：2023-08--2024-07,1. 负责接待用户，针对用户的查询、咨询及业务办理需求提供专业解答，包括但不限于费用争议、网络故障处理、话费欠缴等问题。 2. 主动与潜在客户进行电话沟通，了解其需求，并针对性地推荐最合适的业务方案或优惠政策，提升客户满意度及转化率。 3. 维护客户关系，通过有效沟通及时处理客户投诉与建议，确保服务质量与客户忠诚度。 4. 定期参与业务培训，更新产品知识和服务技能，以保证提供的信息准确、及时。 5. 协同团队完成销售目标，通过日常工作中的表现和成果，为公司在市场竞争中赢得优势。

曾在永兴特种材料科技有限公司工作8年，任检测中心综合办公室主任，主要从事cnas体系管理及认证工作，质量管理部科员，主要从事质量体系管理及认证工作。

2023.06-2025.05在浙江有贝婴幼儿用品有限公司任职直播助理一职 1.开播前做好准备工作，如检查设备是否正常运行，所需样衣是否齐全，直播中观看直播数据及时把握直播节奏 2.负责抖音平台直播的日常运营工作，包括制定直播间选品、排期、上下架链接等 3.有一定的数据分析能力，以及日常活动的策划与参与 4.对接平台、沟通资源及完成上级交给的其他直播、内容营销等相关业务 5.参与组织年会活动，前期策划方案，确认好年会地点，准备好活动物资，通知公司人员，在现场维护好秩序，记录现场照片 6.不定时组织部门的团建活动，了解同事意愿，提前做好攻略，定好时间，准备好所需物资，确保活动正常进行，活动时拍摄照片和视频记录现场 7.参与公司周年庆活动的策划与执行，提前考察好活动地点，构思活动现场的布置，做出相应的方案，购买活动物资，活动开始前提前布置场地，检查好物资是否到位，现场所需的食物和饮品提前预定好后，当天妥善安置好，确保食物安全。在现场记录好照片，活动后参与线上平台的宣传推广。

酒店前台，收银每天负责结算，开台

单位名称：绍兴上虞英达风机有限公司,担任职位：销售专员、销售内勤,工作时间：2022-10--2024-10,工作描述：对接客户、下单发货,

行政、人事、管理岗

单位名称：浙北购物中心,担任职位：总台,工作时间：2015-03--2024-08,工作描述：接收投诉、给购物的客户开取发票、客户售前咨询服务、广播招人、会员卡管理等,单位名称：中国人寿保险股份公司,担任职位：销售员,工作时间：2017-05--2022-08,工作描述：保险咨询、保险销售、保险理赔、客户维护市场拓展等，业绩共销售保险130余份，总销售额约2058万,单位名称：湖州胜僖电子科技有限公司,担任职位：人事,工作时间：2014-03--2014-05,工作描述：招聘信息和办理离职人员登记，核对工资转交财务等事宜,

单位名称：中国邮政储蓄银行股份有限公司大田县支行,担任职位：柜员,工作时间：2019-08--2023-07,单位名称：浙江泰达微电机有限公司,担任职位：跟单员,工作时间：2023-08--2025-03,

单位名称：中国邮政储蓄银行,担任职位：公司业务,工作时间：2011-07--2021-03,

单位名称：草本连,担任职位：行政,工作时间：2025-07--2025-07,工作描述：1.负责员工考勤数据统计与核对，每月准确整理考勤报表并同步至财务部门，保障薪资核算基础数据无误，考勤率准确率达100% 2.根据各部门需求制定企业用品采购计划，对比供应商性价比，优化采购成本10%；统筹仓库管理，规范物品入库，存放及3出库流程，建立实时更新的仓库台账，规范物品领用流程，员工领用需登记记录，实现物品流向可追溯，定期盘点，确保账物相符率99%以上。 3.接待来访客户及合作方，做好登记、引导与基础服务，展现公司形象，访客满意度达95%以上。 4.管理会议室使用，负责预定、设备调试及会后整理，满足各部门高效沟通使用。 5.定期检查企业办公环境，包括卫生、安全及设施完好情况，发现问题及时协调处理，保障办公环境整洁有序。 6.落实企业行政条例与规定，向各部门宣导并监督执行，提升团队合规意识。 7.协助人事部门处理面试事宜，包括场地安排、资料准备、面试引导等，月均支持面试35+人次。协助完成员工入离职手续办理、档案整理等基础工作，保障人事流程顺畅。 8.协助董事长处理日常事务，如文件整理、简单的汇报材料整理、寄发快递等。确保事务高效推进。,单位名称：开元名庭酒店,担任职位：财务助理,工作时间：2025-05--2025-07,工作描述：1.负责新账套初始化录入与核对，包括科目设置、期初余额录入等，确保账套信息准备完整，为后续财务核算奠定基础，初始化准确率达100%； 2.承担固定资产模块录入工作，登记资产购置、折旧、转移等信息，定期与实务核对，保障账实一致； 3.独立完成凭证制作与录入，依据原始单据准确填写摘要、借贷方科目及金额； 4.负责总账与银行账核对，每月编制银行余额调节表，及时排查未达账原因，确保账账相符，差异处理时效不超过三个工作日； 5.录入外购入库单，核对采购数量、金额与合同一致性，同步更新库存台账。确保入库信息准确； 6.协助主管完成月度财务报表以及其他日常工作。,

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